Тест "Нормативно-правовое обеспечение образования"
Позволяет проверить уровень знаний основных законодательных актов по вопросам образования, принципы формирования нормативно-правового обеспечения образования в РФ и РТ, структуру и виды нормативных правовых актов, особенности их использования в образовательной практике\
Для автогенерации бесплатного сертификата вам необходимо набрать не менее 50% правильных вариантов ответов и пройти регистрацию на этой платформе.
Сертификаты не генерируются на телефоне, работаем только на компьютере. Доступны ТОЛЬКО после РЕГИСТРАЦИИ или ВХОДА. Скачайте сертификат сразу. На сайте не сохраняем!
1. Система оплаты труда работником образовательной организации устанавливается:
2. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений создается в целях:
3. Меры дисциплинарного взыскания не применяются к обучающимся осваивающим образовательные программы:
4. Ответственность за нарушение законодательства в области образования несут:
5. Совокупность прав и свобод, (в т.ч. академических прав и свобод), трудовых прав, социальных гарантий и компенсаций, ограничений, обязанностей и ответственности, - это:
6. Федеральные государственные образовательные стандарты общего образования разрабатываются по:
7. Обеспечение равного доступа к образованию для всех обучающихся с учетом разнообразия особых образовательных потребностей и индивидуальных возможностей, - это:
8. В Российской Федерации гарантируется общедоступность и бесплатность следующих уровней образования:
9. Согласно действующему законодательству срочный трудовой договор в обязательном порядке заключается:
10. 2 Комплекс международно-правовых стандартов в отношении защиты и обеспечения благополучия детей закреплен:
11. Привлечение несовершеннолетних обучающихся к труду без согласия их родителей
12. Для включения в трудовой договор с педагогическими работниками обязательным является:
13. Лица, осваивающие дополнительные профессиональные программы, - это:
14. К обучающимся могут быть применены следующие меры дисциплинарного взыскания:
15. Гарантии и компенсации педагогическим работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при соблюдении следующих условий:
16. Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателями называется:
17. У образовательного учреждения возникает право на образовательную деятельность с момента:
18. За совершение дисциплинарного проступка работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
19. При приеме в образовательную организацию администрация должна создать условия для ознакомления обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся с:
20. Согласно действующему законодательству, срочный трудовой договор в обязательном порядке заключается:
Курс 3.24. Практическая педагогика и психология производственного обучения (700 -350 часов)
Курс 3.20. Практическая педагогика образования и воспитательной работы (700, 350 часов)
Курсы повышения квалификации:
