Тест "Практическая психология управления
Позволяет проверить уровень знаний в науке, изучающая психологические закономерности управленческого процесса, а также механизмы, способы и особенности воздействия на людей с учетом их личностных особенностей. Для автогенерации бесплатного сертификата вам необходимо набрать не менее 50% правильных вариантов ответов и пройти регистрацию на этой платформе.
Сертификаты не генерируются на телефоне, работаем только на компьютере. Доступны ТОЛЬКО после РЕГИСТРАЦИИ или ВХОДА. Скачайте сертификат сразу. На сайте не сохраняем!
1. В системе управления организацией - объект управления – это:
2. Управление – это:
3. Какие функции обеспечивают координацию действий подчиненных руководителю лиц и подразделений?
4. Укажите характерные особенности интуитивных решений:
5. Основу формирования управленческих отношений составляют:
6. Есть строго ограниченный набор психологических качеств, необходимых для эффективной работы менеджера
7. В зависимости от объективных требований деятельности одни и те же свойства личности могут выражаться в разных поведенческих стилях
8. Что является результатом деятельности субъекта управления?
9. Какие составляющие включаются в среду прямого воздействия организации?
10. Организационное решение — это:
11. Процесс принятия решений начинается с:
12. Преимуществами функциональной структуры управления являются:
13. Функции стратегического управления президента фирмы не подлежат делегированию?
14. Организационные изменения встречают наибольшее сопротивление вследствие:
15. Что влияет на процесс принятия решений в организации?
16. Что является предметом труда работников управления?
17. Что является, продуктом труда менеджера?
18. Повышая эффективность своей профессиональной деятельности, необходимо рассматривать ее в общем контексте психической и социальной жизни с учетом общей жизненной стратегии.
19. В системе управления организацией - субъект управления – это:
20. Фактор, сдерживающий потенциал и результаты работы, называют ограничением
21. Укажите характерные особенности адаптационных решений:
22. Что является результатом деятельности объекта управления?
23. Что из ниже перечисленного не принято считать элементами внутренней среды организации?
24. Желаемый результат, который должен быть получен после осуществления действий управления:
25. Регулирующее решение — это:
26. Какие функции обеспечивают взаимосвязь и взаимодействие между элементами системы управления организацией?
27. Преимуществами матричной структуры управления являются:
28. Что такое организационное управление?
29. Координирующее решение — это:
30. В каком виде может реализовано в процессе управления управляющее воздействие?
Курсы повышения квалификации:
Автор публикации
Комментарии: 0Публикации: 493Регистрация: 26-02-2018