Тест «Психология общения»

Курс №3.3. Практическая психология менеджмента 700, 350 часов

Тест "Психология делового общения"

Позволяет проверить уровень знаний основных понятий, направлений, аналитических моделей изучения процесса общения. Для автогенерации бесплатного сертификата вам необходимо набрать не менее 50% правильных вариантов ответов и пройти регистрацию на этой платформе.
Сертификаты не генерируются на телефоне, работаем только на компьютере. Доступны ТОЛЬКО после РЕГИСТРАЦИИ или ВХОДА. Скачайте сертификат сразу. На сайте не сохраняем!
1. Что такое манипулятивная система общения?
2. Для современного российского менталитета характерны:
3. Наиболее склонны к общению, активности люди:
4. Что такое невербальное общение?
5. Оптимальной зоной для делового общения с коллегами являются:
6. Социально-ролевое общение - это:
7. Автономное поведение члена группы:
8. Императивное общение – это:
9. Неправильное отношение в процессе общения друг к другу относится к барьерам общения:
10. Диалогическое общение:
11. К перцептивной стороне общения относят:
12. Какой тип слушания наиболее актуален в деловых переговорах?
13. Экстернальный тип человека – это:
14. Манипулятивное общение – это:
15. Интернальный тип человека – это:
16. К коммуникативной стороне общения относят:
17. Эффектом ореола называют:
18. Социальные стереотипы - это:
19. Один из основных механизмов межличностного восприятия в общении, характеризующийся понимание и интерпретацией другого человека путем отождествления себя с ним, трактуется как:
20. Коммуникативная, интерактивная и перцептивная стороны общения рассматриваются в подходе по общению:
21. Референтная группа - это:
22. Пассивное слушание целесообразно:
23. Основной движущей силой развития личности по А.Маслоу являются:
24. Эффект «ожиданий» или эффект Пигмалиона заключается в том, что:
25. Конформное поведение члена группы предполагает:
26. Демократический тип лидерства – это:
27. Конформный человек - это:
28. К интерактивной стороне общения относят:
29. Монологическое общение- это:
30. Фундаментальная ошибка атрибуции –это:

Курс №3.3. Практическая психология менеджмента 700, 350 часов

Курсы повышения квалификации:

 


 

5

Автор публикации

не в сети 3 года

Роза Емельянова

416
Комментарии: 0Публикации: 493Регистрация: 26-02-2018

Добавить комментарий