1. Управленческое консультирование связано со следующими видами профессиональных услуг:

2. Из перечисленных методов, в консалтинге применяются:

3. Управленческий консалтинг – это:

4. Системный процесс получения и оценки объективных данных об экономических действиях и событиях, устанавливающий уровень их соответствия определенному критерию и представляющий результаты заинтересованному пользователю - это вид консультационной услуги:

5. Какой аспект трудовой деятельности предъявляет максимальные требования к уровню самодисциплины работников?

6. Условие оказания консультационной помощи:

7. Консультант – это:

8. Отличительная черта консультанта от менеджера:

9. Управленческий консалтинг дает предприятию наибольший эффект в ситуации:

10. Вид интеллектуальной деятельности, целью которого является анализ проблем клиента и обоснование их эффективного решения в сфере управления — это:

11. Какие из функций управления проектами являются приоритетными?

12. Какой подход к независимости консультанта наиболее правильный?

13. К качествам эффективного консультанта относят:

14. Одиночный консультант – это:

15. Объектами консультирования могут являться:

16. Эффективный консультант должен:

17. Логика процесса консультирования состоит в последовательности осуществления:

18. Назовите документ, в котором регламентируются ценности, принципы и правила делового поведения:

19. Принцип независимости и объективности предполагает:

20. Какая консультационная услуга относится к группе «администрирование»?

21. Что из перечисленного относится к управленческому консалтингу?

22. К внутреннему консалтингу относятся:

23. Основной фактор производства консультационных услуг:

24. Ведение кадрового делопроизводства:

25. К комплексным задачам HR-службы не относятся:

26. Кто не является субъектом консультирования?

27. Сущность управления знаниями в компании заключается в:

28. Какие разделы относятся к содержанию документа «Регламент управления проектом»?

29. Планирование проекта осуществляется:

30. Процесс консультирования: